LinkedIn 创建了多项功能，可帮助您快速自信地了解自己对 LinkedIn 上发布的任何职位的资格。为了帮助您节省阅读冗长职位描述的时间，LinkedIn 提供了简短的职位匹配见解和摘要。每个摘要都详细解释了您个人资料中的资格如何与工作本身所需的和首选资格相匹配。
百度 ——进一步便利纳税人。
高级会员将获得一个工作匹配级别，以了解他们与其他申请人的比较情况，如果他们有更高的机会收到招聘海报的回复，则可以获得最佳申请人评级。
招聘人员/招聘人员在我申请时会看到我的工作匹配级别吗？
招聘者不会看到您的工作匹配级别或摘要;但是，我们已将工作匹配级别和要求与招聘者目前评估人才的方式非常接近。您的个人资料和申请表上显示的资格对招聘者至关重要。使用 LinkedIn 招聘工具的招聘人员可以访问高级关键字搜索过滤器，并可以根据您在个人资料中列出的技能和经验来发现您。?
使用哪些信息来计算工作匹配级别？
匹配评级是根据您的 LinkedIn 个人资料上的信息以及招聘者作为职位描述和申请筛选问题的一部分提供的职位要求和首选资格来计算的。将这些资格与您的 LinkedIn 个人资料上的技能和经验进行比较，然后对职位描述和您的个人资料的一致性进行评级和洞察摘要。
如何提高特定职位的职位匹配级别？
求职者可以通过使用相关经验、技能和认证更新他们的个人资料来提高他们的机会和工作匹配水平。如果缺少资格，求职者可以通过 LinkedIn Learning 或其他技能提升途径获得这些技能，并将其添加到他们的个人资料中以提高他们的匹配水平。??